Línea ética telefónica
0800-122-0797
0800-122-0797
/ CÓDIGO DE ÉTICA Y COMPLIANCE
Compliance
Implementamos el programa de Integridad para fortalecer nuestra cultura y ser una organización ética, sólida y sustentable. Contamos con un Código de Ética y Conducta que contiene los valores, principios y normas que nos guían día a día en nuestras actividades.
Código de éticay conducta
Nuestro Código de Ética y Conducta es de aplicación para todas las personas que hacemos Y-TEC (colaboradores, colaboradores y directorio de la compañía) así como para sus subsidiarias, las respectivas empresas contratistas, subcontratistas, empresas proveedoras, sociedades de consultoría y demás organizaciones socias y sus respectivos integrantes que lleven a cabo acciones con nuestra compañía en forma directa o por nombre y cuenta de la misma.
Descargalo acá
Descargalo acá
Para reportar situaciones y/o comportamientos que pudieran constituir un incumplimiento real o potencial a las previsiones del Código de Ética y Conducta.
Página web
Página web
Página web
Actuamos con integridad
Trabajamos de manera ética, transparente y honesta. Compartimos información precisa y fiel. Somos responsables y honramos los compromisos asumidos.
Creamos valor
Entregamos resultados en forma eficiente y sostenible. Somos innovadores y ágiles mejorando continuamente nuestros procesos. El trabajo en equipo y profesionalismo, son esenciales en la obtención de resultados.
Priorizamos la seguridad
Protegemos a las personas y a su entorno. Cuidamos la información, los activos y la reputación de la compañía.
Nos comprometemos con la sustentabilidad
Entendemos al desarrollo energético sostenible en sus tres dimensiones: económica, social y ambiental.
Nos enfocamos en el cliente
Buscamos conocer y entender las necesidades de nuestros clientes y agregarles valor a través del conocimiento, la innovación y el desarrollo tecnológico sustentable de productos y servicios.
Valoramos la diversidad
Respetamos las características que nos hacen únicos como personas, promoviendo la pluralidad y la inclusión como pilares fundamentales del éxito de la compañía y del desarrollo de quienes formamos parte de ella.